Bir iş mektubunun başlığı nasıl yazılır


Eğer bir yazıyorsan bir şirkete mektupdoğru başlamalısın. Bildiğiniz gibi iş mektubu Bir nottan en iyi arkadaşınıza veya bir iş arkadaşınıza teşekkür kartına çok farklıdır. Kendinize doğru kişiye ve doğru şekilde hitap etmeniz gerekiyor. Bu tür bir mektup yazmak belirli kurallarla birlikte gelir.

Takip edilecek adımlar:

İlk olarak gönderen adresinizi en üstte bulunan bir başlık olarak yerleştirin. iş mektupları. Ayrıca iade adresinizi sayfanın tam ortasında da belirtebilirsiniz. Telefon numaranızı ve e-posta adresinizi eklediğinizden emin olun.

Ardından tarihi girin, kısaltma kullanmak yerine ayın tam kelimesini belirtin. Tarih, sayfanın sol kenar boşluğunda belirtilmiştir. İade adresi ile tarih arasında iki satır boşluk bırakınız.

Ardından şirketin adresi. Mektubu göndermeniz gereken kişinin adını bulun. Mümkünse mektupta "İlgileneceği Kişiler" ibaresini kullanmayın. Kişinin kadın mı erkek mi olduğunu öğrenin. Adresinizde "bayan" kullanmayın. Erkekler için "efendim" kullanın. Kadınlar için "hanımefendi" kullanın.

Mektubunuzun uzunluğuna bağlı olarak tarihten sonra iki ila üç satır atlayın (Mümkünse mektubunuzu bir sayfaya yazın). Kişinin adını yazın mektubu kim yazıyorsun. Bir sonraki satıra, örneğin Başkan, CFO veya İK Direktörü, ardından şirket adı ve adresi gibi unvanınızı yazın.

İş mektubunuzun selamını yazın. "Sevgili" ve "Bay" kelimelerini kullanın veya "Bayan" kişinin soyadıyla, örneğin "Sevgili Bay Pérez" ile. İsimden sonra iki nokta üst üste koyun.

Şuna benzer daha fazla makale okumak isterseniz Bir iş mektubunun başlığı nasıl yazılır, Hobiler ve Bilim kategorimize girmenizi tavsiye ederiz.

İpuçları

  • Bir sekreter ya da katip ile yapacağınız basit bir telefon görüşmesi, sizi "Endişelenecek Kime" mektubunuzla uğraşmaktan veya işe alım müdürü kadın olduğunda "efendim" kullanmaktan kurtarabilir. Doğrudan yazdığınız kişiyle konuşmak istemeyin. Telefona cevap veren kişiye bir mektup yazmak için sabırsızlandığınızı ve biraz daha bilgiye ihtiyacınız olduğunu açıklayın.